| 崗位職責 | 1、全面主持公司日常經營、管理工作（整車銷售、維修、配件銷售等）；
2、根據集團的戰略目標及年度經營目標，組織制定年度預算及年度工作計劃，通過檢查、調控、監督和考核等過程管理，保障各項計劃及指標的完成；
3、完善4S店各項管理，健全崗位職責目標、持續改進各項業務流程，對經營過程實施有效地監督、指導，并保證企業可持續發展；
4、負責所屬公司人才隊伍建設，組建一流人才隊伍，并通過企業文化建設，提升干部員工的凝聚力和戰斗力；
5、負責本公司公共關系、廠家關系的溝通，提升公司品牌形象，并對公司經營安全負責。 |